數讀武漢市委黨校|為什么這份“成效清單”含金量“足”?

荊楚網（湖北日報網）訊（通訊員 田紅艷 姚令漪）今年以來，武漢市委黨校深入貫徹落實省委、市委關于“干部素質提升年”部署要求，聚焦主責主業，強化自身建設、提升教學質量、突出培訓實效，為加快建成支點、提升干部能力素質貢獻黨校力量。

加強統籌謀劃，抬升發展標桿。及時把思想和行動統一到支點建設上來，圍繞落實《“干部素質提升年”實施方案》提出5個方面20條具體措施，切實提升教職工隊伍素質、提升辦學治校水平。

深化認識，凝聚發展動力。把服務支點建設與學習貫徹習近平總書記考察湖北重要講話精神相結合、與開展深入貫徹中央八項規定精神學習教育相貫通，在理論學習中心組、支部開展學習和研討，強化理論學習，統一思想認識。開展“我為黨校改革創新獻一策”活動，全校教職工提出工作改革創新建議129條，轉化為具體工作措施85條，推進學以致用。

錨定一流，對標爭先創優。通過電話訪談、網絡和問卷調研、實地走訪等方式，系統調研全國省級、副省級城市黨校的辦學情況，形成調研報告。為系統總結“十四五”、謀劃“十五五”工作，圍繞一流教學質量、一流科研水平、一流人才隊伍、一流管理服務、一流校園環境“五個一流”目標召開5場研討會，定目標、找差距、強措施、明責任。統籌制定《爭創一流黨校行動方案（2025-2030）》，明確發展5項具體目標、64項支撐指標，構建“一流黨校”監測體系，納入年度績效目標管理，推動各項工作加快向前邁進。

強基提能，鍛造過硬師資。牢牢抓住教師這個最寶貴的財富，開展全市黨校系統師資能力培訓和年輕干部培訓，選派教師赴中央黨校等參加專業化培訓31人次。組織教師深入基層一線進行調查研究和理論宣講，針對黨政機關、國有企業、社區、農村、學校等領域的不同特點，編寫深入貫徹落實中央八項規定精神黨課參考講義15篇，指導基層黨組織書記講準講好相關黨課；開展宣講220場，覆蓋干部群眾2萬余人，推動理論和實踐深度融合。靶向引進緊缺人才5名，柔性選聘領導干部、專家學者、先進模范人物等兼職教師近80名，教師隊伍結構持續優化。

做強主業主課，提高教學質量。切實發揮干部教育培訓主渠道、主陣地作用，舉辦各類培訓班次113期，培訓各級黨員干部9916人次。

優化教學布局。系統構建“習近平新時代中國特色社會主義思想”“黨性教育”“履職能力培訓”“馬克思主義基本理論”四大模塊課程體系，完善全市黨校系統課程庫，入庫專題課程500余門。深入研究干部培訓需求，開展“訓前調研、訓中評課、訓后回訪”，根據班次類型精準安排培訓課程。

提升課程質量。實施“集體備課、三級打磨、學教對接、教學督導、考核評價”全鏈條教學質量管控機制，嚴把課程入口關，組織校級試講8場，新開發課程43門。舉辦全市黨校（行政學院）系統精品課（優質課）競賽，以賽促練、以評促建，從中精選一批種子課程，逐級培育、選拔、打磨、申報，1門課程獲評全國干部教育培訓好課程，2門課程獲評湖北省黨校（行政學院）系統第四屆習近平新時代中國特色社會主義思想精品課。

創新方式方法。優化提升“沿著總書記考察的足跡”現場教學線路，打造武創院、云夢祥山博物館等教學點位，開展教學47次，覆蓋主體班學員2205人。組織11期主體班次學員赴貴州遵義、陜西延安等地開展革命傳統教育，2期主體班次學員赴深圳、杭州等地開展“新觀念·新視野”培訓，引導推動干部堅定理想信念、開拓思維視野。聚焦應急處突、行政訴訟、新聞發布等工作實戰場景，打造“9+1”實訓室集群，開發“特大暴雨洪澇災害處置”“學刑法明規矩守紅線”等10余門實訓課程，讓干部在沉浸式體驗中增強理論素養、提升實踐本領。

突出成果導向，提升培訓成效。深化培訓的內涵和外延，將干部教育培訓成果轉化為推動高質量發展、服務支點建設的過硬能力。

推動交流互鑒。在全市“百佳公務員”中精選一批能力業績突出的處長，開辦“處長論壇”；圍繞產業發展、基層黨建、城市治理等熱點話題，開展“學員思享匯”班級交流會，讓先進代表講事跡、一線干部講經驗、優秀學員談體會，在交流碰撞中實現學學相長。

做深調查研究。有效整合黨校科研力量與學員科研優勢，通過學員自帶選題、對口教師指導、基層一線調研、團隊聯合攻關等方式，組織學員圍繞發展大計、民生大事開展調查研究，15篇學員調研報告獲副市級及以上領導肯定性批示或被相關部門采用。

強化嚴管促學。把開展深入貫徹中央八項規定精神學習教育與學員管理工作相結合，完善“訓前嚴明紀律、訓中嚴格督查、訓后嚴肅問效”全流程學風管理體系，在主體班開展黨員干部違規吃喝警示教育，通過紀法測試、能力測驗和結業考試檢驗學習成效，涵養清朗校風、端正作風、務實學風。